1. 人力資源
          2. Human resources

            職業生涯規劃
            ♦ 人才理念:德才兼備  以德為先
            有德有才破格錄用(人“財”:能為企業創造財富的人);
            有德無才培養使用(人“材”:值得栽培的人,可塑造的、有潛質的人);
            有才無德限制使用(人“才”:有才干、有能力的人);
            無才無德堅決不用(人“裁”:必須開除裁決的人)。
            公司層面的重視與關注
            公司層面對應屆畢業生從招聘到培養和成長,投入大量的資金和精力,相關部門也會進行入職、安全等專業對口的多層次培訓,幫助新員工快速成長;
            人才培養模式
            “親力親為”、“師傅帶徒弟”、“學以致用”直至熟練為止。
            職業晉升通道:公平、公正的職業晉升通道,助力你早日成功!



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